Für einen Automobilzulieferer suchen wir für die technische Unterstützung für die Instandsetzung und Wartung des Maschinenparks. Durch Dein technisches Vorwissen aus der Ausbildung arbeitest Du Dich schnell in die Aufgaben ein und stellst somit, mit den Kollegen zusammen, die Produktion sicher.
- Durchführung von Maßnahmen der elektrischen und mechanische Instandhaltung (auch SPS) an den Produktionsanlagen einschl. Anlagen der Infrastruktur
- Realisierung von Neuinstallationen im Niederspannungsbereich
- Selbstständiges Arbeiten im Schichtbetrieb – Einsatzorte Peine
- Bedienung des werkstatteigenen Gabelstaplers, der Hebebühne und des Kranes nach bestätigter Eignung
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten mittels PC
- Mitwirken bei technischen Anlagenverbesserungen
- Mitwirkung bei der Bestandsüberwachung und –--beschaffung von Ersatzteilen vor Ort
- Auswählen und Anfordern von Ersatzteilen in Absprache mit dem Vorgesetzten
- Anfordern von Fremdfirmen und Fremdfirmenkoordination in Absprache mit dem Vorgesetzten
- Schaffung und Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich
- Berichterstattung gegenüber dem Vorgesetzten und Information des Vorgesetzten über sich abzeichnende Probleme im Arbeitsbereich
- Mitwirkung bei der Abarbeitung von Aktionsplänen im Arbeitsbereich
- Mitwirkung bei der Umsetzung der im QM-Handbuch beschriebenen Abläufe für den Arbeitsbereich
- Unterstützung und Durchführung von Maßnahmen der mechanischen Instandhaltung (einschl. Hydraulik, Pneumatik) an den Produktionsanlagen einschl. Anlagen der Infrastruktur
- Durchführung Montagearbeiten; u.U. Schweißarbeiten, die keine nachgewiesene Eignung erfordern
Abgeschlossene Facharbeiterausbildung als Mechatroniker o.ä.
Praktische Erfahrungen in der Instandhaltung industrieller Anlagen
Kenntnisse in SPS STEP5; vorzugsweise auch STEP7
Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Pneumatik
Schweißerprüfung vorteilhaft aber nicht zwingend notwendig
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Kenntnisse im Umgang mit PCs
Bereitschaft zur Mehrschichtarbeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Möglichkeit der Übernahme durch unserer Kunden
- Attraktives Gehaltspaket mit einem Startgehalt ab ca 19, 71 €/h
- Flächendeckender Betriebsrat
- Vergünstigungen durch corporate Benefits
- Fachliche und persönliche Betreuung vor Ort beim Kunden
- Kostenlose hochwertige Arbeitskleidung
- Kantine vor Ort